Job description
En tant que Front Line Manager au sein du Bosch Group, vous serez le garant de la performance opérationnelle de notre ligne de production située à Tirunelveli (Inde). Vous assurerez la planification, l’organisation et le pilotage quotidien du shop‑floor en veillant à la conformité aux standards de qualité, de sécurité et d’efficacité.
**Missions principales**
- Élaborer et mettre en œuvre le planning de production en fonction des objectifs de volume et de délais, en assignant les tâches aux associés et en optimisant les ressources disponibles.
- Superviser le déroulement du shift : suivi des indicateurs clés (OEE, FPY, taux de rebut, productivité, temps d’arrêt), identification des écarts et mise en place d’actions correctives rapides.
- Garantir le respect des procédures de sécurité et de qualité : réalisation d’audits, contrôles in‑process, gestion des incidents et suivi des plans d’amélioration.
- Animer les réunions quotidiennes (huddles) avec les équipes de production, les fonctions transverses (maintenance, logistique, qualité) ainsi que les fournisseurs afin d’assurer une communication fluide et une prise de décision collaborative.
- Consigner les événements du shift (incidents, changements de configuration, interventions) dans les systèmes de suivi (SAP, MES) et assurer le transfert d’informations vers le shift suivant.
- Piloter les projets d’amélioration continue (Lean, Kaizen) en mobilisant les équipes autour de la réduction des gaspillages, l’optimisation des flux et l’augmentation de la valeur ajoutée.
- Développer les compétences des associés : coaching, formation sur les bonnes pratiques, évaluation des performances et gestion des talents.
**Profil recherché**
- Diplôme d’ingénieur ou équivalent en production industrielle, mécanique ou gestion industrielle.
- Minimum 5 ans d’expérience réussie en gestion d’équipes de production sur un site manufacturier, idéalement dans le secteur automobile ou d’équipements électroniques.
- Maîtrise des indicateurs de performance (OEE, FPY, scrap) et des outils d’amélioration continue (Lean, Six Sigma).
- Solides compétences en leadership, communication et résolution de problèmes.
- Connaissance des systèmes ERP/MES (SAP, Oracle) et des normes de sécurité (ISO 45001) et de qualité (ISO 9001).
- Anglais professionnel requis ; la maîtrise du hindi ou du tamoul est un atout.
**Ce que nous offrons**
- Un environnement de travail stimulant au sein d’un groupe mondial reconnu pour son innovation et son excellence opérationnelle.
- Des opportunités de développement de carrière grâce à des programmes de formation continue et de mobilité interne.
- Un package salarial compétitif, incluant des avantages sociaux (assurance santé, retraite, congés payés) et des primes liées à la performance.
- Un cadre de travail moderne, sécurisé et respectueux de la diversité et de l’inclusion.
Rejoignez Bosch et contribuez à façonner l’avenir de la mobilité et de la technologie industrielle tout en développant votre potentiel de leader.
