Job description
Bosch Group, leader mondial de l’ingénierie et des technologies, recherche un Senior SharePoint Migration Consultant pour renforcer son équipe IT basée à Telangana, Inde. Vous serez le garant de la transformation digitale de l’entreprise en pilotant la migration du contenu d’entreprise vers Microsoft SharePoint Online (Microsoft 365). Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie d’une migration : analyse des sources, conception de la stratégie, configuration des outils, exécution, validation et support post‑migration. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles, les administrateurs de sécurité, les architectes cloud et les parties prenantes métiers afin d’assurer une transition fluide, sécurisée et conforme aux exigences de gouvernance.
**Missions principales**
- Réaliser l’audit des environnements sources (partages de fichiers, serveurs legacy, SharePoint on‑premise, etc.) et établir un inventaire détaillé du contenu à migrer.
- Concevoir la feuille de route de migration (phases, priorités, critères de succès) en tenant compte des contraintes de volume, de sensibilité des données et de disponibilité.
- Configurer et optimiser le SharePoint Migration Tool (SPMT) ainsi que d’autres solutions tierces (Metalogix, AvePoint) selon les besoins spécifiques.
- Développer des scripts PowerShell et des workflows automatisés pour la préparation des métadonnées, la transformation des structures de dossiers et la gestion des permissions.
- Exécuter les migrations de bout en bout, surveiller les performances, identifier et résoudre les incidents (erreurs de transfert, pertes de métadonnées, conflits de permissions).
- Valider l’intégrité du contenu migré (contrôle de la complétude, vérification des métadonnées, tests fonctionnels) et assurer la conformité aux politiques de sécurité et de rétention.
- Gérer la création et la structuration des sites SharePoint Online (hub sites, communication sites, team sites) en respectant les standards d’architecture d’information de Bosch.
- Assurer le support post‑migration, former les utilisateurs clés, rédiger la documentation technique et les guides d’utilisation.
- Animer des ateliers de sensibilisation auprès des équipes métiers pour garantir l’adoption des nouvelles plateformes collaboratives.
- Collaborer avec les équipes de gouvernance, de conformité et de cybersécurité pour mettre en place les contrôles d’accès, les politiques de partage externe et les audits de conformité.
**Profil recherché**
- Minimum 5 ans d’expérience confirmée en migration de contenu d’entreprise vers SharePoint Online ou Microsoft 365.
- Maîtrise du SharePoint Migration Tool (SPMT) et des solutions complémentaires (Metalogix, AvePoint, ShareGate).
- Excellentes compétences en PowerShell (script d’automatisation, gestion des objets SharePoint, Azure AD).
- Connaissance approfondie des modèles de sécurité SharePoint (permissions, groupes, rôles) et d’Azure Active Directory.
- Expérience avérée dans la gestion de projets de migration de grande envergure (plus de 10 TB de données, plusieurs milliers de sites).
- Capacité à analyser des environnements complexes, à identifier les risques et à proposer des solutions pragmatiques.
- Bonnes compétences en communication écrite et orale en anglais ; la maîtrise du français est un plus.
- Certification Microsoft 365 Certified: Enterprise Administrator Expert ou SharePoint Migration Specialist fortement souhaitée.
**Ce que nous offrons**
- Un environnement de travail stimulant au sein d’un groupe international reconnu pour son innovation.
- Des projets à forte valeur ajoutée, impactant directement la transformation digitale de l’entreprise.
- Un package de rémunération compétitif, complété par des avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, programme de formation continue).
- Possibilité de télétravail partiel (mode hybride) selon les exigences du projet.
- Accès à des ressources de formation Microsoft et à des certifications payées par l’entreprise.
- Une culture d’entreprise axée sur la collaboration, la diversité et le développement des talents.
Rejoignez Bosch Group et participez à la construction du futur numérique de l’industrie ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.
